这是一次严肃的纪律大学习、党性大讨论。
这是一次全面的政治大教育、理论大熏陶。
这是一次深刻的思想大淬炼、精神大洗礼。
学纪正心、知纪正德、明纪正风、守纪正行。2023年4月以来，中国能建2800个党组织、近4.6万名党员学纪、知纪、明纪、守纪，把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉、行动自觉。
党纪学习教育开展以来，中国能建党委以习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神为根本遵循，以“学党纪”为主线、以学《条例》为重点，紧盯重点领域、聚焦关键对象、结合行业特点，切实将党纪学习教育与落实国资委巡视整改、推动行业综合治理充分结合，与锻造执行力、战斗力、合力“三力”领导班子和“六有”党员队伍充分结合，与全面探索建筑央企绿色、安全、可持续、高质量发展之路充分结合，为推动建设高质量发展世界一流企业提供了更加坚强的纪律保障。
精心谋划、精准发力，确保党纪学习教育全面覆盖、一贯到底
心中的标尺清晰，行动才能得到校准。为推进党纪学习教育见行见效，中国能建党委精心组织谋划、周密安排部署，确保党纪学习教育全面覆盖、一贯到底，以实际行动推动各项工作走深走实走心。
责任落实到位。公司党委认真落实党中央、国务院国资委党委部署安排，第一时间召开专题会议，系统研究制定公司党纪学习教育实施方案，明确“学纪正心、知纪正德、明纪正风、守纪正行”16字目标和12项重点工作任务。所属各级党组织迅速反应，一周内全部完成启动。
机制保障到位。公司党委带头，构建由党委书记亲自抓、工作专班全面落实的工作体系和定期会商工作机制，所属各级党委全部组建党纪学习教育工作专班，形成职责明确、运转高效、协调有力的工作格局。
督促指导到位。充分发挥工作专班统筹协调作用，坚持公司上下“一盘棋”一起抓，3次召开党纪学习教育工作专题会、推进会，就落实落好党纪学习教育的规定动作、验收标准及注意事项进行解读阐释，为基层减负的同时狠抓党纪学习教育落实落地。编制重点任务安排摸排表，建立工作例会、工作提示、半月报等机制，实现对所属党组织指导全覆盖、全流程、全方位。
宣传引导到位。积极运用多样化、立体化的传播手段，宣传公司开展党纪学习教育的方案、举措、亮点、成效，第一时间在官方微信、网站等平台开设党纪学习教育专栏，动态发布相关新闻报道。制作海报、图文、视频等宣传作品，编制党纪学习教育专项简报18期，经验做法多次在国资委党委简报刊发。
广大基层党组织通过打造文化长廊等方式，推动党纪学习教育进一线、进班组、进车间。
所属葛洲坝集团党委开发“党纪学习云课堂”企业微信小程序，集成理论学习、解读培训、案例警示、基层动态等功能，让党员干部随时随地“云”上学。
所属中能装备党委借助微信公众号等媒介，推出学习问答、党纪知识测试栏目30余期，推动党员随时随地、自觉主动学。
所属浙江火电党委坚持线上线下分散学，制作《漫说党纪》系列读物，以“漫画+原文”相结合的形式激发全体党员学习兴趣。
多种形式、多元载体，确保党纪学习教育入脑入心、走深走实
“以直面问题的态度、触动灵魂的反思、动真碰硬的勇气、自我革命的决心，坚决筑牢拒腐防变的信仰与思想堤坝，永葆清正廉洁的底色本色。”
“各单位都要以此次警示教育大会为契机，抓紧对本企业、本行业领域的典型问题和易发多发风险进行一次全面的、系统的、触及灵魂的检视……”
目标清则方向明，方向明则步履坚。7月1日，一场直击灵魂、直抵人心的警示教育大会暨党纪学习教育专题党课在全系统展开，数千名领导干部同上一堂纪律教育课。在这些触目惊心的“活材料”面前，广大党员、干部从震惊错愕到冷静深思，一次又一次接受震撼心灵的思想洗礼、全面系统的党纪教育和警示教育，入脑入心、醍醐灌顶。
党纪学习教育开展以来，中国能建采用多种形式、创新方式方法，不断提升党纪学习教育质效。
——深学细悟、以知促行，推动理论学习入脑入心。
九层之台，起于累土。广大党员、干部始终高度重视学习，通过以上率下学、全面深入学、创新载体学等多种形式开展《条例》学习，确保《条例》学习不留空白、全面覆盖。
公司党委率先垂范，举办党委中心组（扩大）学习会暨党纪学习教育读书班，领导班子成员逐章逐条领学，紧密围绕六项纪律开展交流研讨；党委书记联系实际讲授纪律党课，系统阐述加强党的纪律建设的历史、政治、逻辑、实践“四大逻辑”，结合《条例》系统讲解党的纪律和规矩；纪委主要负责同志面向全系统纪检干部、总部干部员工作《条例》专题辅导，详细解读贯彻《条例》应当遵循的目标要求，引导党员干部悟精髓、明要义；贯通学习《国有企业管理人员处分条例》，通过中心组学习等多种形式组织党员领导干部深学细悟，领导班子成员结合分管业务进行交流研讨，特别是针对其中明确的51项违法情形，认真了解掌握、铭记于心；利用“数智党建”“能建e学”等自有平台，创新打造“指尖课堂”“实践课堂”，制作视频微党课8期，累计超过3万人观看学习……在一次次交流学习研讨中，党纪学习教育点滴浸润、入脑入心。
各级党组织上下联动，掀起学习热潮，累计开展专题理论学习中心组学习249次，举办读书班154期，开展“三会一课”、主题党日5400余次，各级党组织书记赴基层联系点针对性讲授纪律党课1600余次。
——以案促学、以案说纪，推动警示教育走深走实。
有所知才能有所畏，有所畏才能有所止。开展党纪学习教育，正是我们党面对新的形势和任务，用严明纪律管党治党的坚定决心和重要举措的生动彰显。
身边案是最好的教科书，也是最强的清醒剂。为进一步增强警示教育针对性、精准性和实效性，公司党委梳理剖析企业100余个违纪违法典型案例，推动以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。制作并播放警示教育片《迷航之殇》，对“靠企吃企”问题开展深刻反思。
“人生不能错位，底线必须坚守。”一名领导干部学习违纪违法典型案例后说，警示教育是去腐生肌的“醒脑良药”，要从典型案例中汲取教训，警醒自己不做“案中事”、不当“片中人”。
所属葛洲坝三公司党委分批次对53名班子成员开展党纪警示教育暨集体约谈，并从履行“一岗双责”、强化廉洁防控等方面对党员干部进行提醒警示。
所属建筑集团党委梳理“老好人”问题表现五个方面20条清单，组织开展思想大讨论39场次。
警示教育是纵深推进“不敢腐”的重要一环。公司党委组织公司及部分所属企业党委领导班子、中层干部集体参观国资委党委党纪学习教育展，认真学习贯彻落实国资委党委警示教育大会精神，全面深刻反思检视企业存在的突出问题和风险。
大家纷纷表示，要自觉以党纪党规为“准绳”，把纪律二字植根于内心、扎根于灵魂，以典型案例为镜鉴，反躬自省、引以为戒，在自省自警中知敬畏、存戒惧、守底线，将正风肃纪反腐败进行到底。
红色基因是中国共产党人的精神内核。用红色基因铸牢党员、干部的绝对忠诚，是建设一支堪当民族复兴重任的高素质干部队伍的必然要求。公司党委结合庆祝中国共产党103周年华诞，在全系统全面组织开展“学思践悟守初心 遵规守纪强党性”主题党日活动，通过组织党员干部到纪律教育基地了解党的纪律发展历程、领悟新时代全面从严治党伟大成就等方式，增强党员干部党性观念和纪律意识。
广大党员、干部在活动结束后纷纷表示，革命先辈前仆后继，用鲜血和生命诠释了对党的忠诚，我们必须要从我做起，传承红色基因和血脉，坚决维护党的团结统一，以昂扬的精气神干事创业、建功立业。
——分类施策、靶向发力，推动解读培训聚焦聚力。
公司党委将党纪教育作为各类党员干部培训必修课，通过将党纪学习纳入各级培训主体班次、现场教学、网络培训等途径，把党纪学习教育与日常培训相融合，实现全员培训、全面覆盖。
在习近平新时代中国特色社会主义思想央企党员轮训干部研学班和党员联学班，以及企业家班等集团级重点干部培训班次中均设置专题党纪教育课程，覆盖党员近4万名。
围绕党性党风党纪系统教育精心策划举办党员干部理想信仰与党性修养研修实验班，着力探索贯通革命文化、中华优秀传统文化、社会主义先进文化“三个文化”干部教育新模式，内在促进党员干部对理想信仰的虔诚执着、至信深厚，实现由组织入党、思想入党向心灵入党的升华，由“生意场”“职场”“名利场”向修炼共产党人“心学”的“道场”的跨越。
内化于心、外化于行，确保党纪学习教育取得实效、硕果累累
知者行之始，行者知之成。推动党纪学习教育走深走实，关键是让党纪学习教育内化于心、外化于行，取得实实在在的成效。
——紧扣一个“实”字，把党纪学习教育成果转化到坚决做到“两个维护”的政治自觉上
习近平总书记指出，“党性是根本，党风是表现，党纪是保障”；“对党忠诚，是共产党人首要的政治品质”。通过党纪学习教育，公司广大党员干部进一步坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，统一思想、统一行动，知行知止、令行禁止。
进一步完善落实“两个维护”制度机制。创新完善“第一议题”全链条工作机制，审查113家所属企业党委“第一议题”学习贯彻落实情况，推动学习方向更加明确、贯彻落实更加精准；更加严格执行请示报告制度，编制重大事项请示报告实施办法及其清单，对各类事项加以规范。
进一步丰富“第一议题”学习成果转化。上半年党委常委集中领学“第一议题”79项，研究部署贯彻落实举措190余项，集中研讨并系统制定党的建设、巡视整改、作风建设、安全生产、乡村振兴、风险管控等贯彻落实方案10余项，“第一议题”学习成果更加丰硕。
进一步提升政治能力和党性觉悟。公司党员干部在党纪学习教育中进一步系统接受党性锤炼和思想洗礼，政治敏锐性、政治鉴别力明显提高，恪守央企姓党、央企报国和发展企业、创造价值的初衷使命更加坚定，做到知行合一、形神合一、言行如一、表里如一、始终如一“五个一”更加自觉。
——紧扣一个“实”字，把党纪学习教育成果转化到企业高质量发展的质效提升上
公司党委坚持将党纪学习教育与推动国务院国资委党委巡视问题整改紧密结合，与巩固拓展主题教育成果充分衔接，与推动战新产业发展、深化科技创新、落实国企改革深化提升行动等重点任务有机融合，形成党纪学习教育和日常工作、年度重点工作关联互动、整体推进的工作格局，以实实在在的工作业绩检验党纪学习教育成效。
新质生产力加速发展。“新型高空风力发电关键技术及装备”成功获批国家重点研发计划并实现重大原创性技术突破，300MW级压缩空气储能系统等关键核心技术装备上榜国家首台（套）名录，新型储能原创技术策源地打造、未来地下空间重大技术研究取得重大进展。
改革深化提升纵深推进。完成57%以上改革深化提升行动主体任务，所属“双百企业”“科改企业”荣获中央企业“科改行动”“双百行动”2023年度专项考核一项标杆，三项优秀。
经营质效明显改善。今年以来，公司转型升级步伐加快，高于中央企业平均增速，主要经营业绩指标在建筑央企中均排名靠前。
——紧扣一个“实”字，把党纪学习教育成果转化到全面从严治党的质效提升上
习近平总书记深刻指出：“要坚持严字当头、全面从严、一严到底，严格落实管党治党责任”。公司党委始终牢记习近平总书记“在全面从严治党上走在前列”的殷殷嘱托，坚持以党纪学习教育为契机，健全正风肃纪常态化机制，把管党治党的责任更好担起来，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。
持续优化监督体系整体效能。抓住“一把手”和领导班子“关键少数”，制定《精准推动对“关键少数”履职用权的政治监督行动计划》，党委、纪委主要负责同志分别同下级“一把手”开展谈话41人次。以推动项目之治为立足点，深入开展项目监察员精准履职“强基行动”，上半年全级次派驻监察员980人，发现问题1673个，提出整改建议590条，促进增收节支733万元，推动完善制度84项。
利剑高悬打好反腐败斗争攻坚战持久战。紧盯重点对象、重点领域，深挖细查靠企吃企、利益输送等重点问题，严肃查处多起涉嫌严重违纪违法案件，起到了强大震慑作用。
筑牢落实中央八项规定精神堤坝。紧盯群众反映最强烈、看得见、抓得住、查得实的作风顽疾进行重点施治，开展“强力整治群众身边的腐败和不正之风”专项行动，累计发现问题57项，全面推动联动整改。部署开展公务用车专项整治监督检查和违规公务接待问题专项纠治，严肃查处违规违纪问题，加大典型案例通报力度，充分营造严的氛围。
——紧扣一个“实”字，把党纪学习教育成果转化到党员干部干事创业的质效提升上
公司党委始终坚持一切工作以人民为中心，把严守群众纪律作为生命线，持续深化整治形式主义为基层减负，着力把职工群众最操心、最烦心、最揪心的事办好，凝聚起基层党员干部真抓实干、攻坚克难的强大动力。
以总部过硬作风带头为基层减负。制定实施《关于进一步加强总部作风建设的实施意见》《“过紧日子”厉行节约工作方案》，从扎实改进文风会风、持续优化调查研究、着力减轻基层负担、切实厉行勤俭节约等方面作出具体要求，有效防止总部机关化。在总部示范引领下，所属企业党委本部结合实际制定工作清单，细化落实举措，全力铲除不良作风滋生蔓延的土壤。
以清晰的权责体系为基层降压赋能。主动适应政策变化和基层业务需求，科学统筹对所属单位授权范围和事项，通过明晰权责边界、划分条块事权、理顺职责关系，让基层干部履职有据可循。
以暖心关爱为基层办实事解难题。以职工群众利益为重、以职工群众期盼为念，充分运用总部与基层纵向联学“直通车”、总部党员干部下基层等机制载体，创造性开展职工志愿行动并向困难企业倾斜，协调公司总部各部门统筹解决了一批基层发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向且长期未能有效解决的问题，使职工群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
当前，中国能建广大党员、干部在潜心学纪中强化了政治自觉，践行“两个确立”、做到“两个维护”更加坚定，企业恪守政治定位和勇担责任使命更加强烈；在笃悟知纪中强化了思想自觉，干事创业活力更加充沛，心有所畏、言有所戒、行有所止的思想根基更加牢固；在知戒守纪中强化了行动自觉，全面从严更加纵深推进，发展新质生产力、构筑“四新”能建强大优势的动力更加澎湃，为系统打造高质量发展“四新”能建提供了坚强纪律保障。
奋进正当时，乘风再扬帆。公司党委书记、董事长宋海良在公司2024年第五次党委中心组（扩大）学习暨党纪学习教育总结会上强调，党纪学习教育虽有期限，但党的纪律教育是永远的，必须把党纪学习教育好的机制和做法长期坚持下去，推动纪律教育常态化，以常态促长效。下一步，中国能建党委将聚焦巩固拓展党纪学习教育成果，在抓紧抓实、常态长效、成果转化上下功夫，推动党纪学习教育成果转化为各类问题整改的思想和行动自觉，转化为全面加快“四大转型”、加快培育新质生产力的务实行动，转化为做到心有所畏、言有所戒、行有所止的纪律自觉，形成开创高质量发展“四新”能建新局面的强大合力，推动公司向着更加辉煌、更为光明的未来前进！
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